Direct Search Group, yönetim danışmanlığı hizmetleriyle şirketlere insan kaynakları yapılanmalarında uzman bir yaklaşım sunmaktadır. Günümüzde işletmeler, performans yönetimi, kariyer planlaması, ücret yönetimi ve motivasyon araçları gibi insan kaynakları yönetim araçlarını kullanarak personel sorunlarına etkili çözümler üretmekte ve geleceğe güvenle bakmaktadırlar.
Yönetim danışmanlığı süreçlerimiz şunları içermektedir:
- Süreç haritalarının oluşturulması ve süreç bilgilendirme eğitimleri
- Üst yönetim ve süreç sahiplerinin katılımıyla süreç etkileşim şemalarının detaylandırılması
- Süreç tanımlamalarının yapılması ve akış şemalarının oluşturulması
- Departman yöneticileri ve üst yönetimin katılımıyla süreç etkileşimlerinin tartışılması ve netleştirilmesi
- Organizasyon şeması ve görev tanımlamalarının oluşturulması ve duyurulması
İş analizi süreçlerimiz ise şu şekildedir:
- Gelecekteki çalışan ihtiyaçlarını belirleyerek insan kaynakları planlamasına katkıda bulunmak
- İşe alımdaki kriterlerin oluşturulması ve açık pozisyonların tanımlanması
- Eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi ve performans standartlarının belirlenmesi
- Kariyer planlamasının desteklenmesi ve olumsuz çalışma koşullarının giderilmesi
- İş değerlemesi için gerekli verilerin sağlanması ve yasal düzenlemelerin yapılmasına destek
Direct Search Group olarak, her işletmenin ihtiyaçlarına ve hedeflerine uygun çözümler üretmek için çalışıyoruz. Organizasyon şeması oluşturma sürecinde de şirketlerin uzun vadeli karlılığına doğrudan etki eden doğru tasarımları sunmaya özen gösteriyoruz. Bu sayede müşterilerimiz, insan kaynakları yönetiminde etkin ve verimli bir strateji izleyerek işletmelerini güçlendirebilmektedirler.